Strategie, Organisation, Anwendungen und Prozesse sind die Basis für den geschäftlichen Erfolg. Aber auch in digitalen Zeiten ist der Satz "Menschen kaufen von Menschen" immer noch gültig. Leads
in Umsatz zu verwandeln ist daher immer die Aufgabe Ihrer Mitarbeiter. Um dies erfolgreich zu bewerkstelligen, ist es notwendig die Erwartungen der Kunden zu kennen und darauf eingehen zu
können. Im Rahmen der digitalen Transformation bedeutet dies, dass Mitarbeiter neben neuen
Werkzeugen vor allem neue Fähigkeiten und Kompetenzen entwickeln müssen.
Durch individuelles Coaching unterstütze ich Einzelpersonen und Teams darin, ihre Leistung zu verbessern.
Bei meiner Arbeit orientiere ich mich am COACH-Modell von Rauen & Steinhübel. Es ist ein Strukturmodell für das Coaching und dient in der Zusammenarbeit als "roter Faden".